Nossa História

CONHEÇA MELHOR O SINDECLUBES

O Sindicato é uma pessoa jurídica de direito privado que têm base territorial de atuação e é reconhecido por lei como representante das seguintes categorias de trabalhadores: Academias, Associações Esportivas e Sociais, Clubes Empresas, Clubes Esportivos e Sociais, Confederações, Federações, Ligas Esportivas e Grêmios.

O sindicato defende os direitos e interesses, coletivos ou individuais, de sua categoria profissional em questões judiciais ou administrativas representando e defendendo os interesses gerais.

Além disso, o sindicato mantém serviços de orientação sobre direitos trabalhistas e conta também com um departamento jurídico para defender os interesses de seus associados.

O Sindeclubes é subsidiado por uma contribuição obrigatória (conhecida como imposto sindical) e também arrecada recursos por via de contribuições assistenciais (estipuladas em dissídios, acordos e convenções coletivas) ou confederativas.

Com competência legal para representar suas categorias na base territorial de sua atuação, o sindicato é necessário para validar toda norma coletiva, que pode ser de três naturezas: Dissídios coletivos, Convenções coletivas ou Acordos coletivos.

O QUE É O SINDECLUBES

O Sindicato dos Empregados de Clubes, Federações e Confederações Esportivas e Atletas Profissionais do Estado do Rio de Janeiro teve sua carta sindical expedida pelo Ministro do Trabalho, Indústria e Comércio em 27 de setembro de 1947.

Em 6 de novembro de 1998 o nome do Sindicato mudou para Sindicato dos Empregados em Clubes, Estabelecimentos de Cultura Física, Desportos e Similares do Estado do Rio de Janeiro. Sua Sede na Rua do Ouvidor, 63, 10º andar – salas 1008 a 1013 - Centro - Rio de Janeiro foi inaugurada em 19 de dezembro de 1967.

SÃO ATRIBUIÇÕES DO SINDICATO:

* Representar os interesses da categoria perante autoridades administrativas (prefeituras, governadores, secretários de estado e municipais, delegados regionais do trabalho etc.) e judiciárias (presidentes dos tribunais e juízes em geral);

* Celebrar convenções coletivas de trabalho;

* Eleger ou designar os representantes da categoria respectiva ou profissão liberal;

* Colaborar com o estado, como órgãos técnicos e consultivos, para a solução de problemas relacionados com a categoria profissional que representa;

* Recolher e administrar as contribuições de todos aqueles que participam da categoria profissional representada